【岗位名称】：项目HRBP

【招聘数量】：9人

【岗位要求】：

§ 大学本科及以上学历，人力资源、通信类、管理类、项目管理类专业优先；
§ 三年及以上工作经验，有人力资源管理（招聘调配、资源管理、任职资格、绩效管理、员工关系）工作经验优先，有ICT行业工作经验者优先；
§ 执行力强、成就导向、抗压能力强，良好的跨文化沟通能力与团队合作精神；
§精通中葡英，听说读写流利；
§ 工作地点：圣保罗，巴西利亚，里约。

【工作职责】：

项目组HRBP作为项目经理的业务合作伙伴，为项目组提供专业的人力资源解决方案，具体职责包括：

• 制定并执行项目人才供应集成解决方案，如项目人力需求预测、内外部人才获取、人力资源成本核算等；

• 项目组织运作规则设计与执行，如项目组会议制度、财务权签制度、签证管理制度等；

• 目标绩效管理与考评方案制定及执行，及时激励方案设计与执行（项目奖）；

• 薪酬管理，学习发展与员工关系管理，及考勤管理、行政后勤支撑等工作。